Dos et TMS : postures et gestes au poste de travail

Dernière mise à jour : 09/02/2024

L'apprentissage passe par le ressenti du corps, la manipulation de maquettes et les mises en situations.
Formation éprouvée et reconduite dans les établissements qui l'ont programmée.

Prérequis

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Objectifs de la formation

  • Identifier les éléments constitutifs du rachis et reconnaître les situations à risque pour le dos
  • Proposer gestes et postures en situations en prévenant les troubles du dos et Musculosquelettiques.

Description

Mise en commun des représentations et des attentes des participants

 

Expérimentations et découvertes :

La mécanique du dos

  • Exercices : les récepteurs

Équilibre et détente

  • Exercices : chaînes musculaires posturales

Architecture d'une colonne

  • Exercices : la mobilité du bassin

L'anatomie de la colonne vertébrale

  • Exercices : le verrouillage du bassin

La balance rachidienne

  • Exercices : les étirements

 

 

Principales situations à risque, les principaux risques pour le rachis 

 

Les postures au quotidien : Reconstitution et recherche de solutions

 

Enjeux et freins

 

Réinvestissement des acquis posturaux du premier jour.

Repères ergonomiques:

  • les facteurs de risques
  • fonctionnement d'une articulation (et dysfonctionnements possibles)
  • TMS: gestes répétitifs et autres paramètres

Observation et description des situations de travail (aux postes)

  • identifier, décrire et analyser les postes
  • Hypothèses sur les problèmes identifiés
  • Echanges sur les pratiques individuelles

Recherches de solutions posturales, techniques et organisationnelles

et co-construction des préconisations.

 

Bilan

Evaluations

Public visé

Opérateurs de productions, magasiniers, soignants... le contenu de la formation s'adapte à vous.

Formateurs

...

GOMET Nicolas

Formateur en prévention des risques et en insertion professionnelle et sociale

Chimiste de formation, j'ai travaillé dans l'industrie et l'environnement. Après une
reconversion, j'ai été éducateur technique dans le secteur médicosocial auprès de travailleur en situation de handicap.
J'ai participé activement à la vie de l'établissement au sein du comité Hygiène Sécurité et Conditions de travail et me suis formé à la prévention des risques professionnels.
Devenu formateur, j'ai créé Tetra formation pour répondre aux besoins du monde de l'entreprise et du secteur sanitaire et médicosocial.
Avec une méthode de pédagogie participative, les notions abstraites deviennent plus concrètes, les principes deviennent des outils.

Moyens et supports pédagogiques

Outils pédagogiques spécifiques (maquettes)

Tapis de sol

Analyse des postes de travail, de situation de travail sur site

 

1 livret couleur imprimé par participant

Modalités d'évaluation et de suivi

Evaluation des solutions proposées lors des mises en situation

Informations sur l'accessibilité

Veuillez faire connaître vos besoins au plus tôt lors de nos échanges. La prise en compte d'un besoin spécifique peut nécessiter un délai pour étudier les modalités d'adaptation ou d'orientation.

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Identifier les situations qui peuvent causer TMS et problèmes de dos et proposer des solutions pour les éviter.

Modalités pédagogiques

Formation avec notre méthode active et participative

- Manipulation de maquettes

- « Remue-méninges »

- Questionnements individuels, collectifs

- Exercices de ressenti

- Discussions en groupe, débats

- Mises en situation

Apports théoriques en cours d'expérimentations

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Prochaines Sessions

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